2007/11/22 (Thu) 鑽木取火

     
      開始工作之後，才慢慢的了解為什麼目前台灣有所謂徒有高學歷，卻沒有工作的奇怪現象。

      我一直有種感覺，就是這個世界上其實一直建構在前一代的威權體制下，直到前段時間也有朋友提出跟我類似的想法，才知道好像這個狀況其實在社會學(或是其他?)裡是被激烈的討論著，不過這牽涉的範圍太廣泛，我的認知也不見得正確，所以只拿出我強烈感受的部份來說說。簡單想像一個狀況，就是從小到大應該不只一次的聽到長輩說著:「想當年還沒有OOOO的時候，我們要OOOO，都是OOOO，哪像你們這麼幸福，有OOOO可以用!」，這其實是個很有趣的現象，因為時代在改變了，所以他們只會記得用自己最熟悉的方法來解決事情，結果已經有更好的方法來減少一些勞力或時間的浪費，卻又要求你把省下來的時間回去做更多的勞力浪費，結果到最後就會把那些想用新方法來解決事情的人，碰了一鼻子的灰。

      所以很多人在說，想當年我們是花了多少的時間，跟人家在哪邊學那些技術什麼的，就變成也要求你花這麼多時間去做這些事情，但是卻又要你花時間去看新的技術來改善或減少開發的時間，結果新技術的時間省下來了，那些時間卻只成為跟客戶競價的籌碼。換句話說，工程師們還是什麼好處都沒嚐到，而且正經歷著無論是深度或廣度都大幅增加的的工作狀況，到最後，有著想要改變的人們，不少選擇離開，但又因為環境因素，讓一些離開的人短期間內找不到更適合的工作而被閒置。結果短視近利的公司們，決定繼續壓榨還留在公司的可憐蟲們，然後讓狀況越來越差。整體而言，似乎台灣不少軟體公司正經歷著類似的問題，但是目前看起來還能維持下去的公司決定繼續沉溺，幾乎不能維持下去的，就硬撐到看什麼時候會有藍海奇蹟可以出現。最後不斷的磨損員工的工作壽命，主管們還是只會坐在後面玩新接龍，看著E-mail發呆，作著了無新意且無濟於事的報表。

      簡單來說，當你拿起打火機想抽根菸的時候，卻有個西裝鼻挺的人走過來跟你說:「幸福的小子，想當年我們要鑽上10分鐘的火，才能生起一個火苗!」的時候，你的拳頭常常會蠢蠢欲動。

      By the way, 最近的摩斯厚燒醬味牛肉堡(チリバーガー)蠻好吃的，我喜歡她的肉醬。